- SiFive, acteur majeur de l’écosystème RISC-V, procède à des licenciements et recompose son portefeuille de produits
- RISC-V est une alternative d’architecture de cœur sans redevances, permettant à chacun de concevoir son propre cœur sans payer de royalties
- Malgré son potentiel, la conception d’un cœur ou d’un SoC reste complexe, et si beaucoup s’y sont essayés, l’adoption dans du silicium réel a été lente
- RISC-V a trouvé des usages importants du côté des cœurs bas niveau remplaçant les microcontrôleurs dans des entreprises comme Western Digital, NVIDIA, Google et Qualcomm
- SiFive, acteur clé de la plateforme RISC-V, traverse d’importants changements, dont des licenciements massifs et des remaniements de direction
- Entre 100 et 300 personnes ont été licenciées, notamment dans la plupart des équipes d’ingénierie, en particulier les ingénieurs en conception physique, ainsi que dans les équipes commerciales et produit
- Des dirigeants ont également été évincés, et le fondateur et CEO Patrick Litttle a repris les rênes de l’entreprise
- Le portefeuille de produits de SiFive est lui aussi en cours de réorganisation, avec un recentrage sur les cœurs personnalisés plutôt que sur les cœurs préconçus
- Interrogée via son agence de relations publiques officielle, l’entreprise a répondu qu’elle se réorganisait "à travers toutes les équipes et toutes les régions afin d’accroître sa capacité à répondre rapidement aux exigences des produits clients"
- Les changements chez SiFive pourraient affecter le standard RISC-V (avec une baisse probable de leurs contributions) et soulever des questions chez les investisseurs
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