- Jay Graber, fondatrice de Bluesky, quitte son poste de CEO après avoir dirigé l’entreprise pendant plusieurs années et évolue vers le rôle de Chief Innovation Officer (directrice de l’innovation)
- Lancé en 2019 avec l’objectif de construire un protocole social ouvert, Bluesky est devenu une plateforme comptant plus de 40 millions d’utilisateurs
- Tony Schneider, ancien CEO d’Automattic et partner chez True Ventures, rejoint l’entreprise comme CEO par intérim, tandis que le conseil d’administration recherchera officiellement un successeur
- Schneider conseille Bluesky depuis plus d’un an et partage la mission de l’entreprise avec des investisseurs qui soutiennent l’open source et un Internet centré sur les utilisateurs
- Graber prévoit de se concentrer sur l’exploration de nouvelles possibilités pour le social décentralisé et de contribuer à la prochaine phase de croissance de Bluesky
Annonce du changement de CEO
- Jay Graber quitte son poste de CEO, qu’elle occupait depuis les débuts de Bluesky, pour devenir Chief Innovation Officer
- Elle explique se retirer des opérations quotidiennes afin de se concentrer sur « la création de nouvelles choses »
- Ce changement est présenté comme une mesure visant à renforcer un leadership davantage centré sur l’exécution, adapté à la phase de maturité de l’entreprise
Contexte de la croissance de Bluesky
- Lancé en 2019, Bluesky visait à développer une application sociale de nouvelle génération qui redonne du pouvoir aux utilisateurs
- Le projet a commencé comme client de référence du protocole AT, avant de devenir une plateforme de plus de 40 millions d’utilisateurs
- Au cours de l’année écoulée, l’entreprise a constitué une équipe de niveau mondial, élargi l’écosystème du protocole et mis en œuvre un grand réseau social fondé sur ses valeurs
Arrivée de Tony Schneider comme CEO par intérim
- Tony Schneider, ancien CEO d’Automattic et partner chez True Ventures, rejoint Bluesky comme CEO par intérim
- Il conseille Bluesky et Graber depuis plus d’un an et adhère profondément à la mission de Bluesky
- Automattic et True Ventures sont tous deux investisseurs de Bluesky et soutiennent un Internet centré sur les utilisateurs, fondé sur l’open source
- Graber décrit Schneider comme « un dirigeant curieux et doté d’une vision de long terme », ajoutant qu’il est la bonne personne pour conduire l’entreprise dans sa prochaine étape
Signification de ce changement de leadership
- Graber revient sur l’expérience de croissance de l’organisation et l’évolution du leadership, en soulignant que « c’est dans les rôles où se rejoignent passion et points forts que l’on progresse le plus »
- Elle indique elle aussi tirer le plus d’énergie de l’exploration de nouvelles idées et de la concrétisation d’une vision
- Ce changement de rôle est présenté comme une mise en pratique de cette philosophie
Orientation à venir
- Graber compte se concentrer sur l’exploration de la prochaine étape du social décentralisé
- Schneider apportera son soutien à l’équipe grâce à son expérience opérationnelle et son leadership
- Elle affirme que « le chemin parcouru jusqu’ici n’est qu’un début, et nous continuerons à construire avec l’équipe et la communauté »
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